Claudie cuenta con la certificación B Corp
Descubra la historia que hay detrás de nuestros compromisos.
Claudie cuenta con la certificación B Corp
Claudie Pierlot se complace en anunciar que ha obtenido la etiqueta B Corp, con una puntuación de 96,7 puntos.

Estamos encantados de ver reconocidas las iniciativas realizadas por los equipos de Claudie Pierlot y de unirnos a una comunidad de empresas comprometidas. B Corp es una certificación reconocida internacionalmente que evalúa el impacto social y medioambiental de las empresas. Exigente y basada en un enfoque holístico, federa una comunidad mundial al servicio del bien común y nos anima a imaginar un sistema económico más sostenible e inclusivo. Esta atención particular a los retos de nuestro sector está anclada en la identidad de Claudie Pierlot desde hace varios años.
Medio ambiente
37,3 de 48 puntos*
Trabajamos para reducir nuestro impacto medioambiental (emisiones de CO₂, consumo de agua o biodiversidad). Desde 2022, hemos reducido nuestra huella de carbono en un 30 % y seleccionado materiales más responsables para el 85 % de nuestras colecciones 2024, mientras que el 71 % de las referencias ofrecían un nivel avanzado de trazabilidad. Además, hemos puesto en marcha un programa de compra y reventa de segunda mano para promover un enfoque circular de la moda.
Colaboradores
24,9 de 40 puntos*
Nos preocupamos por el bienestar, la seguridad y el desarrollo de nuestros equipos. El 69 % de nuestros responsables proceden de ascensos de personal interno, se ha impartido una media de 18 horas de formación a nuestros equipos y hemos puesto en marcha una política parental que otorga a todos nuestros empleados del mundo los mismos derechos que a los empleados franceses. Fomentamos una cultura de diálogo realizando encuestas internas de satisfacción para orientar nuestras acciones y avanzar juntos.
Colectividad
15,9 de 31 puntos*
Creemos en las asociaciones basadas en la confianza, la ética y la transparencia. Para 2024, el 100 % de nuestros socios fabricantes serán sometidos a auditorías sociales realizadas por terceros independientes. La mercancía no vendida se dona a organizaciones benéficas.
Gobernanza
15,2 de 18 puntos*
Integramos la dimensión de la RSC en nuestros órganos de decisión y en nuestra estrategia, y contamos con una alta representación de mujeres en los puestos directivos. Un comité de partes interesadas externas nos ayuda a orientar nuestras políticas sociales y medioambientales.
Clientes
3,3 de 4 puntos*
Aseguramos la calidad de los productos que vendemos y comunicamos información fiable a nuestros clientes, al tiempo que garantizamos una estricta política de confidencialidad y protección de datos. Estamos comprometidos con la mejora continua de nuestro servicio de atención al cliente.
Total 96,7
*puntos de los 80 requeridos
Conscientes de nuestra responsabilidad como actores de la industria textil, hemos desplegado progresivamente una estrategia destinada a replantear nuestros métodos de producción y de explotación. Para medir su eficacia y ayudarnos a avanzar, hace dos años iniciamos un proceso de certificación evaluando nuestras acciones a través de las cinco áreas de impacto definidas por B Lab.
Nuestros compromisos medioambientales
Nos comprometemos a:
un abastecimiento más responsable
Nos comprometemos a garantizar que el 100 % de nuestras colecciones estén fabricadas con materiales certificados para 2030, incluyendo al menos un 30 % de materiales reciclados. También aspiramos a una trazabilidad completa de nuestras cadenas de suministro.
Nos comprometemos a:
reducir las emisiones de carbono
También seguiremos esforzándonos por reducir nuestra huella de carbono, con el objetivo de disminuir nuestras emisiones en un 36 % entre 2022 y 2030 (según la trayectoria de 1,5 °C fijada por los Acuerdos de París sobre el clima).
Nos comprometemos a:
la protección de la biodiversidad
Llevaremos a cabo una política activa para prevenir los riesgos de deforestación asociados a nuestro aprovisionamiento (cuero y viscosa) y desarrollaremos asociaciones a favor de la agricultura regenerativa.
Ante los retos sociales:
Nuestras iniciativas
También se llevarán a cabo auditorías sociales sobre las condiciones laborales con nuestros proveedores indirectos. También pretendemos reforzar la inclusión, desarrollando el empleo de personas con discapacidad, tanto en la sede como en nuestros puntos de venta.
Nuestro Manifiesto
La redacción de nuestro Manifiesto, que establece la alegría como principio rector, resultó decisiva. Este último encarna tanto el legado de nuestra fundadora como la expresión de iniciativas concretas, marcando en particular el punto de partida de nuestro compromiso asociativo.
Nuestra gran causa
En los próximos años, seguiremos desarrollando nuestras actividades de patrocinio en apoyo de nuestra gran causa: «Aportar alegría a las mujeres afectadas por enfermedades». Es una iniciativa que subraya nuestra determinación de asumir un papel más activo en la lucha contra los grandes desafíos sociales. 
Esta certificación no representa un fin en sí mismo, sino más bien un compromiso a largo plazo para continuar con nuestro afán de mejora continua.
En Claudie Pierlot, nos esforzaremos siempre por hacerlo bien, hacerlo bonito y, cada día, hacerlo mejor.